程序员交接文档怎么写

随着计算机技术的不断深入，程序员已经成为现代社会不可或缺的一份子。在信息时代中，随着IT行业的快速发展，程序员已经成为约80%的企业IT支持的主力军，故在程序员离职之前，交接工作也就显得尤为重要。而交接工作中编写程序员交接文档则尤为重要，本文主要从目标与步骤两方面分析程序员交接文档怎么写。

目标

程序员交接文档主要面向离职员工和接手员工，为员工提供必要的技术支持，让接手的员工能够更快、更好地接管程序员的工作。因此，文档中的技术资料、阐述问题、解决方法和项目架构必须详细、全面且易于理解，以确保接手员工能够在没有原始程序员的帮助下快速融入和掌握工作。

步骤

1. 文档的目的

首先应该在文档的开头明确文档的目的，简单介绍文档的主要内容，以使读者能够更好地理解文档，快速找到他们感兴趣的内容。

2. 系统环境

在文档的第二部分，应该提供程序的系统环境信息。因为在开发过程中，人员数量一般较多，环境配置却有很多可能出现差异的地方，因此在程序员交接文档中应该详细描述环境变量、数据库信息、系统设置与网络结构等内容。

3. 模块功能

程序员交接文档的重点应该放在模块功能上。由于模块是程序的重要部分，因此必须梳理出程序的每一个模块的主要功能和数据流程，并详细介绍其实现方式。如果存在单元测试，则在每个模块介绍完之后进行单元测试的记录与线上环境的反馈结果。

4. 数据库架构

除了模块功能，程序员交接文档还应该详细描述数据库设计。在数据库架构中，可以对数据库的大体结构、表结构、数据类型、逻辑处理等进行详细描述，以避免数据库设计方面的问题给下一任程序员带来难以解决的困难。

5. 代码风格

代码风格也是程序员交接文档的重点内容之一。程序员的编码风格各异，而代码风格的一致性对于程序员的阅读和理解颇有裨益。在编写程序员交接文档时，应该规范化程序员的编码风格，使其更好地适应现有代码，减少问题和失误。