拓展团建是什么

随着企业管理理念的不断更新，企业对员工的管理也发生了变化。拓展训练是一种新型的团队建设方法。许多企业都已经开始使用拓展训练来培养团队精神和提高员工素质。那么，拓展团建是什么呢？

定义

拓展团建是将员工在户外或者室内进行一些体验项目，以达到促进人际关系、提高员工团队精神和集体协作能力的一种训练方法。拓展团建通常包括各种不同的活动，如攀岩，绳索，跳伞等，旨在通过这些任务，以达到帮助员工了解自己的职业能力、提高团队意识、建立有效的沟通渠道和关系等多个目的。

使用拓展团建的优势

人与人之间的联系是团队中常见的问题。拓展团建通过团队活动，增加了员工之间的友谊和信任，使得员工能够更好地相互配合。许多拓展团建的活动都是在室外进行的，使得员工的身体机能也得到了锻炼，同时也让员工更加有信心地面对自己的挑战和职业目标。

提高员工创造力和决策能力

通过拓展团建，员工能够获得更多的决策能力和创造力。员工在环境中的种种问题和挑战都将锻炼他们的决策能力和执行能力。同时，这些活动也需要员工大胆地进行尝试和实践，从而培养了员工的创造力。

同时，拓展团建也有不少的风险和挑战，因此，管理人员需要在计划活动时开展专业的培训和安全督导，避免员工在参与活动中发生危险。

结论

在团队建设中，拓展团建无疑是一种非常有效的方式。这种活动可促进团队精神、沟通协作和提高员工的执行能力等方面，同时也可以使员工在非常有趣的环境下提高自己的能力和技能。为了避免意外和挑战的风险，管理者需要专业地计划和实施拓展团建活动。