工作技能及能力自评怎么写简历

在准备写简历时，不仅要注重简历的格式和内容，更需要认真评估自己的工作技能和能力，以突出个人优势。下面从多个角度来分析如何在简历中准确、全面地自评工作技能及能力。

一、技能自评

不同领域对应的职业技能是不同的，首先需要根据自己的职业定位，列出所需技能，再对照自己掌握的技能进行自评。

1. 核心技能

核心技能是指在一定领域中，支撑个人发挥最大工作效能的技能。例如，如果你是一名市场营销人员，市场分析、项目管理、沟通协调、媒体规划等是你工作中最重要的技能。自评核心技能需要谨慎，不能夸大其词，要根据真实情况进行描述。

2. 专业技能

专业技能是指在某个具体领域内具备的技能。例如，设计师需要掌握设计软件3D MAX、PS等的操作技巧；程序员需要具备 Java、Python 等编程语言的熟练掌握。自评专业技能可以根据自己的实际工作经验和熟练程度进行评价。

3. 通用技能

通用技能是无论在哪个领域中都需要具备的技能，如沟通能力、团队合作能力、时间管理能力等。自评通用技能可以充分凸显个人的优势，说明个人在不同情境下都能融入团队并承担职责。

二、能力自评

能力自评一般从个人的工作态度和执行力两个方面进行展开。

1. 工作态度

工作态度体现一个人的职业道德和职业操守，是企业授权你工作的基础。积极乐观的工作态度、主动接受反馈和学习提升能力、责任心强的问题解决等都是评估工作态度的方面。这些能力的自评可以通过描述个人工作时的积极表现、取得的成绩以及获得的荣誉等等来展现。

2. 执行力

执行力是一个人完成工作任务的能力，也是企业聘用员工的一个重要指标。自评执行力时可以从责任承担、规划能力和执行效率等方面进行评估。需要注意的是，自评不应该只停留在表述能力的层面，更应该结合案例具体展现。

三、简历中技能及能力自评的写作技巧

1. 区别不同职业领域，有针对性地列举技能和能力，并具体描述自己在这些方面做出过的贡献。

2. 自评时，应本着实事求是的原则，不要夸大个人能力。

3. 在描述时，可以使用量化描述，比如项目成功完成率、客户满意度评分等。

4. 将自评的技能或能力和招聘需求进行对比，来凸显自己的优势。

5. 在简历中，技能和能力应该简明扼要地呈现出来，突出重点并不过多营造夸张效果。

综上，简历中技能及能力的自评不仅能全面准确了解个人的优势，更能高度契合职位需求，从而提高简历的质量和竞争力。更值得注意的是，在写简历时要注重跟进自己的职业发展，以提高自己专业技能和职业素养，让自己更有核心竞争力。