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合同管理合理化建议100条

希赛网 2024-07-31 16:37:11

随着社会和经济的发展,各行各业的合同数量逐年增加,而企业对于合同管理的要求也越来越高。然而,由于管理不善和制度不完善等问题,很多公司在合同管理过程中出现了不少疏漏和错误。为了帮助企业更好地实行合同管理,以下针对合同管理的多个方面提出了一百条合理化建议,具体如下:

一、合同审查与签署

1. 制定详细的合同审查制度,对合同中的关键内容逐条进行审核;

2. 为合同签署流程制定详细的标准操作流程,确保签署的合同符合法律规定;

3. 确保合同中每一项内容都与交易需求相符;

4. 在签合同前,一定要仔细阅读所有条款,避免出现双方不理解的条款;

5. 对于一些重要合同,应当邀请律师参与签署;

6. 合同的签署须经过充分协商,尽量减小因误解而导致的风险;

7. 成功签署后,相关人员应认真履行其承诺,同时彼此监督、督促执行。

二、合同文本管理

8. 建立规范、权威的合同文本库;

9. 对合同文本进行版本管理,及时更新;

10. 对合同文本进行分类归档,便于查找;

11. 针对不同的合同类型,制定相应的模板;

12. 针对公司特色业务,将其合同格式定义固化,方便管理;

13. 要对合同文本进行备份和存放,防止数据丢失;

14. 建立合同文本的安全管理机制,保证信息保密。

三、合同著录管理

15. 对于每一份合同,都要系统录入信息;

16. 要进行细致与全面的著录;

17. 合同信息的分类著录,便于管理;

18. 根据记录的内容,建立相应的合同查询指标;

19. 针对数据进行分类和整理,做到规范、精确、完整。

四、合同变更管理

20. 变更合同前须向对方报告;

21. 制定合同变更的流程规范;

22. 严格按照合同的条款约定进行变更;

23. 变更合同内容后,对变更的内容进行追踪与管理;

24. 变更须经双方确认后才能生效;

25. 形成书面文本,记录变更内容;

26. 合同签署人应当认真履行变更义务。

五、合同审核管理

27. 审核合同前应了解市场环境、法律法规等信息;

28. 严格执行审核程序,找出潜在的风险;

29. 针对高风险合同,应当请律师审查;

30. 对于审核出的问题,应及时跟进并进行后续处理;

31. 严防审核中的利益冲突行为;

32. 建立完善的审核记录制度,有效记录审核结果。

六、合同归档管理

33. 建立规范、明确的归档管理制度和操作流程;

34. 合同应按期归档,并进行备份;

35. 归档时,应按照合同类型和合同审批级别进行区分;

36. 为不同的合同归档建立相应的档案分类;

37. 对于高风险的合同,应加强安全措施,确保信息完整性;

38. 对于egu竞彩app具规定保存的合同,应进行专项监管。

七、合同执行管理

39. 确保正式执行的合同内容与原定的一致;

40. 遵循合同条款,以避免未来出现争议;

41. 对于执行合同中遭遇的问题要及时跟进;

42. 严格执行应付款的操作程序;

43. 对于付款,应走充分程序,并做好备忘录;

44. 对撤销、解除和终止合同的处理,应进行充分沟通和协商。

八、设立合同管理部门

45. 对于重要的合同,由专业人员进行管理;

46. 可以派遣专门的员工进行合同管理工作;

47. 部门人员需要进行专业化培训,提高工作水平;

48. 建立合理的合同管理部门的造价,减少资源浪费;

49. 合同管理工作可以委托给有经验的第三方。

九、合同绩效管理

50. 制定一套适合公司实际需求的合同绩效管理指标体系;

51. 对不同类型的合同,制定不同的绩效管理方案;

52. 需对样本调查合同的效果进行跟踪和评估;

53. 建立绩效反馈机制,及时评估绩效;

54. 根据绩效情况,对管理模式进行调整。

十、合同文本升级管理

55. 随时了解市场与法律的各种动态,及时更新合同;

56. 加强证据管理,形成证据存档;

57. 确保合同文本的及时升级;

58. 积极收集行业内的新颖经验,完善合同制度;

59. 针对经验复制到其他合同,要经过整合后采取,以减少漏洞;

60. 升级必须获得所有人的同意。

十一、合同管理信息化

61. 采取信息化手段进行合同管理;

62. 在工作中,使用信息化工具来辅助管理;

63. 打造信息化工具,以便于合同管理的统计;

64. 采取电子签字,避免纸质签字的时间限制;

65. 合同管理系统应建立良好的数据备份和存储机制;

66. 保证合同数据的安全和完整。

十二、合同流转管理

67. 对于每一份合同,都要进行详尽记录;

68. 流程化合同流转,确保合同进程的可追溯和可控;

69. 建立适当的合同跟进和管理机制;

70. 确保合同信息及时推送到相关人员手中。

十三、合同风险防范

71. 履行合同责任的相关部门应该核实对方的信誉程度以及支付能力;

72. 协同合作伙伴验证员工身份等相关信息,以防漏洞;

73. 加强对于合同损失情况的跟进与协商;

74. 明确合同中所涉及到的度量指标和风险因素,提前进行措施规避;

75. 形成特别风险预警机制,做到安全合规合同流程。

十四、透明度合同管理

76. 按相关法规规则,确保合同信息满足信息公开的标准;

77. 将合同情况及交易情报纳入企业业绩进行分析管理;

78. 监督合同管理人员执行标准操作流程、规章制度和公告通知;

79. 被嫌疑群体统计方案、调查方案和嫌疑巨大时,应及时告诉其他利益相关者;

80. 处理意见和建议应记录和回复。

十五、其他

81. 要保护好相互间的商业机密;

82. 要关注国家货币政策变化、增值税政策的调整;

83. 对员工进行定期合同知识培训,提高工作效率;

84. 要合理划分职责,明确责任,防止事后推诿;

85. 建立领导参与合同管理的机制,强化管理意识;

86. 将每年重点工作中的合同编入工作计划;

87. 重要合同应当签订,而非简单的口头承诺;

88. 将合同管理纳入公司内部审计流程。

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