岗位设置说明书(妇幼保健所副所长)

一、岗位概述

妇幼保健所副所长是妇幼保健所的重要管理职位，其主要职责是协助所长全面负责妇幼保健所的日常工作，包括医疗、保健、宣传、管理等各个方面。

二、职责要求

1.具备丰富的医疗卫生知识和管理能力，能够有效地组织和管理妇幼保健所各项工作。

2.熟悉国家相关法律法规和政策，能够保证妇幼保健所的日常工作符合法律法规和政策要求。

3.具有较强的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效地领导下属开展各项工作。

4.具有丰富的社会工作经验和管理经验，能够积极推动医疗卫生工作的改革和进步。

三、任职资格

1.具有大专以上学历，医学、护理、公共卫生等相关专业优先。

2.具备医生执业证书或护士执业证书，具有丰富的医疗卫生专业知识和经验。

3.具有较强的团队合作精神和领导才能，具有一定的社会工作经验和管理经验。

四、工作绩效

1.积极推进妇幼健康工作，提高健康服务质量，提高妇幼健康水平。

2.组织协调各项健康活动，并取得良好的社会效益。

3.加强妇幼保健所和其他相关机构的合作，为妇幼健康事业做出贡献。

五、总结

该岗位需要具备丰富的医疗卫生知识、管理能力和社会工作经验，要求候选人具备较强的沟通协调能力和团队管理能力。同时，应具有大专以上学历、医生或护士执业证书等，是一个兼具专业和管理能力的岗位。