授权的原则有五个

授权是指一方（授权人）允许另一方（受权人）代表自己处理事务的行为。在商业和法律领域，授权是非常重要的。为了确保授权行为的有效性，有五个基本原则需要被遵循。

一、授权必须是自愿的

对于授权行为，授权人必须是自愿的。这意味着授权人必须理解授权的含义，也必须同意给予受权人代表自己行事的权力。如果授权人是在被迫的情况下授权，那么这种授权是无效的。此外，在授权人对授权行为有任何疑虑或不确定时，应该咨询专业人士进行建议。

二、授权必须明确具体

在授权行为中，必须明确受权人可以进行哪些具体行为。只有受权人知道自己的权力和责任，才能更好地代表授权人完成工作。在商业和法律文件中，必须要定义授权行为的范围和具体细节，这是为了避免任何误解或争议。

三、授权必须是合法的

授权行为必须严格遵守法律要求。这意味着授权行为必须依照当地法律做出，否则该授权行为将是无效的。在授权行为中，必须遵守所有法律和法规，并确保授权行为的法律效力。

四、授权必须具有代表性

在授权行为中，必须确保受权人代表授权人进行相应的法律事务。这意味着受权人必须要有足够的能力和知识，以代表授权人完成工作。如果受权人不具备这些能力和知识，那么授权行为将是无效的。

五、授权必须是有限的

在商业和法律文件中，必须明确授权行为的时间和范围。授权行为应该在特定的时间内和范围内发挥作用，超出这个范围的授权行为将是无效的。这是为了保护授权人的利益，确保受权人不会在授权范围之外进行行动。

综上所述，授权的原则有五个：自愿性、明确性、合法性、代表性和有限性。遵循这些原则有助于确保授权行为的有效性和法律效力，保护授权人的利益。