系统集成是指将不同的硬件、软件、技术和平台进行整合,形成一个完整的系统。以往企业信息化建设大多采用单一系统架构,随着信息化的快速发展,企业建设的应用系统数量不断增加,各个系统之间需要实现数据共享和系统集成。而系统集成可以提高信息化水平和应用效率,也可以减少企业信息化的成本和风险。系统集成案例数量日渐增加,那么,企业进行系统集成案例的实施的话,一般能得到多少分呢?
角度一:项目成功率
实施系统集成案例必然涉及到人员、资金、供应商,以及各种技术方案等多个方面。因此,系统集成的成功率与方案设计质量、工程实施航线、人员素质等因素密切相关。若系统集成项目实施难度较大,则风险较多;若人员配备困难,技术经验不足,则项目成功率也较低。因此,在对企业的系统集成管理方面要有重视和慎重考虑,要考虑到各种实际因素,在此前提下可为企业带来数倍的效益。
角度二:技术创新
随着信息化技术的不断发展,企业的信息化建设变得越来越复杂,应用范围也越来越广泛,因此形成了无数的技术应用场景。而运用合适的新技术进行系统集成会为企业创造更多新的应用价值。例如,将大数据分析技术与企业的销售管理系统进行集成,可以更加准确的掌握销售情况,制定更加科学的销售计划。因此,在企业系统集成过程中,使用新技术、新架构创新,既可以提高企业信息化水平,也能够提高企业核心竞争力。
角度三:绩效评估
系统集成获得的业务效果及其绩效评估,并非简单的硬件、软件设备的实施,而是要考虑到从应用的角度进行绩效评估,监督应用过程,从而达到最终的真实接入及效果。在完成系统集成后进行系统验收,如果系统集成的效果达到了预期,那么系统集成案例得分较高;反之如果系统集成效果不佳,企业信息化水平升级幅度不大,则会影响得分。
综合来看,企业进行系统集成案例的实施,一般得分会根据项目成功率、技术创新和绩效评估等多个角度进行评估,而系统集成的收益将与企业的实际情况、技术支持和实效性密切相关。
扫码咨询 领取资料