一、背景
项目立项是完成整个项目的第一步,也是最为重要的一步之一,项目立项的目的是要确定整个项目的目标、范围、资源以及关键进程,为任务的后续完成打下基础。 然而,许多项目在立项前就面临困境:项目发起人无法认可项目,并且对项目的关键要素存在巨大的争议,甚至无法启动立项程序,因此项目的前途无从谈起。此时需要获得项目发起人的认可,不仅在项目立项上是关键的,同时对于整个项目也是十分必要的。
二、关键的问题
项目立项需要获得项目发起人的认可,然而,要获得认可并非易事,现在就需要从以下角度进行诊断:
1.沟通不畅:项目立项是一个多方沟通、达成共识的过程,如果组织内部或外部人员在项目立项过程中得不到应有的沟通机会,那么就会影响到项目立项的进程和结果。
2.需求不明:如果项目发起人不能确定项目的受益人、时间规划、财务投入等关键要素,项目就无从启动。需要在项目立项之前双方都明确需求和期望。
3.参与不足:赋予项目立项决策的人员切实参与项目立项是必要的,否则就会导致认可不足。
4.项目过于庞大:大型项目需要精心策划和实施,且要确保项目发起人理解项目的具体细节和实施过程,才能获得项目的认可。
三、如何解决?
在解决这些问题之前,项目管理者要切实地倾听项目发起人的声音,并耐心交流。因此,建立良好的沟通机制很重要,以确保在项目立项之前所有的存疑、意见都被充分交换。此外,还可以考虑以下建议:
1.加强沟通:建立在透明、可靠、双向的沟通机制,促进项目目标设定、目标规划,控制项目风险,避免立项过程中遭遇的各种问题。
2.—确认问题:项目组需要与项目发起人一同确认项目的问题、目标、范围、资源以及进程控制等,而与会者应当流露意见并予以处理,以避免认可不足的情况。
3.切实参与:赋予权力并承担责任,所有有关方面都应出现在项目立项会议上,并做出了解和响应。
4.确定时间节点:将整个立项过程划分为不同的步骤或阶段,并为每个步骤或阶段分配时间节点,在符合时间的前提下还能确保每个阶段的内容被多方面地批准。
四、结论和建议
项目立项需要获得项目发起人的认可,如果关键要素存在巨大的争议,那么项目就无从谈起。项目管理者应该意识到,项目立项是项目成功的关键,需要从多个角度诊断和处理,建立良好的沟通机制,协调所有项目阶段,以确保项目立项成功。
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